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Der Graduate Campus der UZH informiert Doktorierende und Postdocs über Coaching, Mentoring & Beratungen an der UZH etwa zu „Bewerbung und Karriere“, „Projekt- und Personenförderung“ oder „Postdoc-Programme für WissenschaftlerInnen.
Der Career Service der UZH bietet auch für Doktorierende zahlreiche Reflexions- und Beratungsangebote von der Standortbestimmung „Wer bin ich und was will ich?“, der „Profilbildung in Studium und Beruf“ über Tipps und Coaching für die Stellensuche, Bewerbung und Vertragsverhandlung bis zu Überblicksinformationen zu Tätigkeitsfeldern, Arbeitgebern und Berufsportraits.
Zur Unterstützung von Forschenden ab der Stufe „Postdoktorierende“ bietet die Philosophische Fakultät die Möglichkeit, Seed Money für Forschungsförderungsanträge zu erhalten.
Tipps zur Berufung: Alleinstellungsmerkmale (PDF, 149 KB)
UniWIND: Kompetenzentwicklung von Nachwuchswissenschaftler*innen (PDF, 1 MB)
Auf Ebene Universität und Fakultät (Graduiertenschule) bestehen zahlreiche Förder- und Unterstützungsangebote für den Bereich Forschung:
Am IfE wird Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und akademischer Karriere gelegt. So sind flexible Arbeitszeiten im Rahmen der universitären Regelung möglich ( siehe Stichwort Mobiles Arbeiten). Auf der Website der UZH finden sich zahlreiche Informationen zu Fragen „Rund ums Kind“.
Psychologische Beratungsstelle der UZH der UZH (für Doktorierende)
Psychotherapeutisches Zentrum UZH
Beratungs- und Schlichtungsstelle für Mitarbeitende der UZH
Schutz vor sexueller Belästigung
Weitere Beratungs- und Anlaufstellen der UZH
